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Si vous avez activé la gestion d'effectif et renseigné le Taux horaire de pointage.

Expand
titleComment activer la valorisation des pointages aux taux de l'employé

Allez dans Gestion/Données de Base/Paramètres Pointage onglet Pointage.

Cochez Gestion d'effectif homme et Valorisation des pointages au taux de l'employé.

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Dans la fiche centre de frais, en plus de renseigner le Taux horaire C.F. vous devez renseigner le Taux horaire M.O. T.P et le Taux horaire M.O. T.F.

Le Taux horaire C.F. correspond au taux de la machine et les Taux horaire M.O. correspondent aux taux des opérateurs.

Warning

les Taux horaire M.O. T.P et Taux horaire M.O. T.F. sont utilisés dans les dossiers techniques pour simuler le cout de mains d’œuvre, il sera remplacer par le Taux horaire brut de la fiche employé lors de la valorisation des pointages.

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Warning

Les taux horaire C.F. et horaire Employé. s'additionnent lors de la validation des pointage.


Note

Si vous n'utilisez pas le Taux horaire de pointage, utilisez le Taux horaire C

...

.

...

F

...

Indiquer les paramètres à cocher / Faire un imprim écran de la fiche employé en insistant bien sur le fait que c'est ce champ qui est utilisé pour les calculs des couts dans les pointages

Dans le devis et les gammes, nous utilisons taux CF + taux MO du CF, lors du pointage, nous utilisons taux CF + taux employé

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...

 

Ticket : SCL-19353

Emplacement : production

Process de Validation

...

.

...